父母在外省的探亲假每年都有吗?

父母在外省的探亲假并非每年都有，需符合法定条件。分析：探亲假是针对国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的职工，与父母或配偶分居两地且不能在公休假日团聚的情况下享有的假期。其享受条件、天数等均有具体规定，并非每年固定享有。若不符合条件或已超出规定天数，则无权再请探亲假。提醒：若单位拒绝符合条件的探亲假申请，或擅自缩短探亲假天数，表明问题比较严重，应及时咨询律师或向劳动仲裁部门投诉。
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具体操作：1. 若符合探亲假条件，但单位拒绝批准，可书面提出申请并附上相关证明材料（如父母在外省证明、分居证明等），要求单位明确拒绝理由。2. 若单位仍不批准，可与单位人力资源部门或工会协商，寻求内部解决。3. 协商无果后，可向当地劳动仲裁部门提交仲裁申请，附上相关证据材料，要求仲裁部门裁决单位批准探亲假并补偿因拒绝探亲假造成的损失。4. 在仲裁过程中，应积极配合仲裁部门的调查，提供必要的证据和说明，以维护自身权益。若仲裁结果仍不满意，可考虑向法院提起诉讼。
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处理方式：从法律角度看，处理探亲假问题主要有两种方式：一是与单位协商解决；二是向劳动仲裁部门申请仲裁。选择时，建议先尝试与单位沟通，了解拒绝或调整探亲假的具体原因，寻求内部解决。若沟通无果，再考虑向劳动仲裁部门申请仲裁，以维护自身合法权益。