员工在店里受伤，赔偿责任需具体分析。依据《民法典》，侵害他人人身需赔偿医疗、误工等费用。若不及时处理，可能导致赔偿纠纷，影响企业形象及员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工受伤谁赔偿？处理方式如下：1. 立即救治员工，并收集证据；2. 与员工协商赔偿，包括医疗费等；3. 协商不成，可申请调解或提起民事诉讼；4. 根据法院判决或调解协议履行赔偿义务。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工受伤赔偿可通过协商、调解或诉讼处理。建议先协商，协商不成可寻求调解，仍无法解决则提起诉讼，根据《民法典》规定确定赔偿责任。
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